浙江省委书记和这些企业聊创新

潮新闻 记者(jìzhě) 施力维 6月26日上午，浙江省委书记王浩主持(zhǔchí)召开加快建设创新浙江工作(gōngzuò)座谈会。 座谈会上，浙江大学、白马湖实验室、绍兴市柯桥区、杭州未来(wèilái)科技城、杭州科百特过滤器材有限公司、喜临门家具股份有限公司、浙江星曜(xīngyào)半导体有限公司负责人先后(xiānhòu)发言。 这是继今年(jīnnián)2月召开推进科技创新产业(chǎnyè)创新深度融合座谈会后，又一次围绕“创新”召开座谈会，可见重视程度。 6月26日上午，省委书记(shěngwěishūjì)王浩主持召开(zhàokāi)加快建设创新浙江工作座谈会。潮新闻记者 李震宇 摄 现场与会的高校、地方、平台、企业、人才，有一些很有意思的合作和(hé)互动(hùdòng)。 浙江大学形成了把“会读书的人”培养成为“会创造的人”的浙大模式(móshì)，并(bìng)以向全社会输送高素质干部人才为己任。 科百特董事长张应民毕业于浙江大学，就是浙大走出来的(de)“会创造”的人才(réncái)，从科学家成为了企业家；而创新平台白马湖(báimǎhú)实验室，正牵手科百特，开展新技术攻关。 未来科技城(chéng)和浙江大学(zhèjiāngdàxué)合作打造(dǎzào)校友企业总部经济园；星曜半导体董事长高安明在浙江创业后，又成为浙江大学集成电路学院的兼职教授。 柯桥区、喜临门则向平台、高校的人才抛出(pāochū)了橄榄枝…… 这些互动本身(běnshēn)就是创新浙江建设中，教育科技人才一体改革、科技创新和产业创新深度融合的生动(shēngdòng)实践。 6月21日，杭州未来科技城。图源：视觉(shìjué)中国 王浩要求相关部门认真研究、充分吸纳(xīnà)座谈会上的好经验好做法，按照“案例就是(jiùshì)路径”的理念，做好总结推广。 科百特、喜临门、星曜，这三家企业(qǐyè)在产学研融合攻坚(gōngjiān)、“人工智能+”、引才机制创新上的实践案例，都是可供借鉴的路径。 科百特，以需求(xūqiú)导向推进产学研融合攻坚。 今年2月17日，习近平总书记出席民营企业(mínyíngqǐyè)座谈会并发表重要讲话。科百特董事长张应民(zhāngyīngmín)就在现场。 自2003年创立以来，科百特聚焦过滤技术这一细分领域(lǐngyù)，产品向电子(diànzi)、化工、生物医药等领域延伸(yánshēn)，逐步成长为一家“链主型”企业。 科百特的突破，源于(yuányú)企业、高校、科研院所复合发力的结果。 科百特从市场出发，捕捉龙头客户的痛点(tòngdiǎn)，提出需求清单，再由高校科研团队提供技术支撑，研发产品再由头部客户验证，形成了产业创新(chuàngxīn)的闭环(bìhuán)。 科百特的经验，具有启示意义(yìyì)。 科技创新和(hé)产业创新深度融合的最大(zuìdà)场景就在制造业。浙江正打造“四题一评”新范式，即：企业出题、政府(zhèngfǔ)助题、平台答题、车间验题、市场评价。 喜临门(xǐlínmén)，以“人工智能+”推动传统产业转型升级。 喜临门是一家(yījiā)有41年历史的企业，从“硬床垫(chuángdiàn)”小作坊起家，跃居成为国际知名的智能家居公司。 63岁的(de)董事长陈阿裕，如今对“AI”技术侃侃而谈。 人工智能进入喜临门的生产、销售、服务各(gè)环节。 生产环节，工厂用上人工智能质检系统，缺陷识别效率提高20倍。喜临门与脑机接口企业合作，融入(róngrù)人工智能技术(jìshù)通过智能探测，帮助(bāngzhù)用户提高睡眠质量。 浙江把人工智能，作为推动科技(kējì)创新和产业创新深度融合(rónghé)最具潜力的领域。 “人工智能(réngōngzhìnéng)+”，被多次强调。“人工智能+集群”“人工智能+工厂”“人工智能+产品”“人工智能+平台”,对于浙江加快推进产业体系智能化转型(zhuǎnxíng)有重要意义(yìyì)。 星曜(xīngyào)半导体，充分发挥人才优势。 人才(réncái)是创新的第一资源。一名顶尖人才可能会带来一家企业，甚至促成一个(yígè)产业。 浙江星曜半导体有限公司董事长高安明回忆，2020年回国到浙江创业时，只背了个双肩包，“可以说(shuō)是啥也(yě)没有”。 当时，温州给予了人才充分的信任(xìnrèn)和支持。经过5年的发展，如今星曜已建成温州首家滤波器(lǜbōqì)晶圆厂，同时通过(tōngguò)海外收购，形成“研发—制造—封测”的全产业链闭环。 人才(réncái)行不行(xíngbùxíng)市场最知道，人才好不好企业有话语权。“企业认定，政府认账”，留住人才、激励人才，星曜自己有话语权。 这两年通过人才(réncái)评价改革，包括(bāokuò)星曜在内的一些浙江(zhèjiāng)企业有了人才认定的自主推荐权。通过授权，企业认定的人才，也可享受省市相关人才层次待遇。这进一步拓宽人才流动通道(tōngdào)，改变过去人才评定过渡依赖学历、头衔等“硬杠杠”，与实际脱节的问题。 “大家(dàjiā)要怀爱国(àiguó)之心、立报国之志、增强国之能，把个人奋斗同国家前途命运紧紧联系在一起，跑好历史的接力棒(jiēlìbàng)”。日前，习近平总书记在上海考察时勉励年轻一代。 创新浙江建设，离不开(líbùkāi)一个“实”字。 扎实推动(tuīdòng)教育科技人才一体改革发展、科技创新和产业(chǎnyè)创新深度融合，把这“两篇大文章”从理念到政策到工作落地落实。